Называйте менеджеру номер готовой работы: 7681

Диплом по предмету Менеджмент на тему: Организация системы непрерывного обучения персонала (на примере ООО Базальтовое волокно)

Вид работы	Диплом
Предмет	Менеджмент
Тема работы	Организация системы непрерывного обучения персонала (на примере ООО Базальтовое волокно)
Город	Пермь
ВУЗ	МОСКОВСКИЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ
Количество страниц	67
Содержание работы или список заданий	Содержание Введение…………………………………………………………………………..3 ГЛАВА 1.Теоретические аспекты управления системой непрерывного обучения персонала на предприятии………………………………………..7 1.1Понятие, цели и принципы управления развитием персонала на предприятии………………………………………………………………………7 1.2 Обучение персонала………………………………………………………... 12 1.3 Сущность системы непрерывного обучения ……………………………. 21 ГЛАВА 2. Анализ управления системой непрерывного обучения персонала на предприятии ООО «Базальт - волокно»…………………..30 2.1 Краткая характеристика предприятия……………………………………...30 2.2Анализ финансово – хозяйственной деятельности………………………...38 2.3 Оценка управления системой непрерывного обучения персонала на предприятии ООО «Базальт - волокно»………………………………………. 46 ГЛАВА 3. Предложения по совершенствованию управления системой непрерывного обучения персонала ………………………………………..53 3.1 Разработка конкретных мероприятий по совершенствованию управления системой непрерывного обучения персонала ………………………………53 3.2 Оценка экономической эффективности …………………………………...62 Заключение……………………………………………………………………...64 Библиография ………………………………………………………………….67
Список литературы	Библиография 1.Нормативно-правовые акты 1.Конституция Российской Федерации // Справочно-поисковая система «ГАРАНТ» 2. Гражданский Кодекс Российской Федерации. Часть 1. //Справочно-поисковая система «ГАРАНТ» 3.Трудовой Кодекс Российской Федерации //Справочно-поисковая система «ГАРАНТ» 2.Научная литература 4. Абдуллина А.Д., Рабцевич А.А.Управление карьерой работника в современных организациях //Гуманитарные научные исследования. 2015. № 3. С.41-45. 5.Большаков А. С., Михайлов В. И. Современный менеджмент, теория и практика. - СПб.: Питер, 2013. - 423 с. 6.Горбунова М.Ю. Кадровый менеджмент и психология управления. – М.: ВЛАДОС, 2013. – 560 с. 7.Дирксен Дж. Искусство обучать: как сделать любое обучение нескучным и эффективным. – М.: Изд-во «Манн, Иванов и Фербер», 2013.- 276 с. 8.Добротворский И.Л. Менеджмент. Эффективные технологии. Учебное пособие. - М.: Издательство ПРИОР, 2013. – 289 с. 9.Кабушкин Н.И. Основы менеджмента. – 5 изд., - Минск: «Новое знание», 2013. -290 с. 10.Куатпекова А. К. Планирование, обучение и развитие персонала // Молодой ученый. 2016. №1. С. 389-392. 11.Кафидов В.В. Управление персоналом: Учебное пособие. – 5 изд., - М.: Академический проект, 2014. – 144 с. 12. Кибанов А. Я., Баткаева И. А., Митрофанова Е. А., Ловчева М. В. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: Учебник / Под ред. А. Я. Кибанова. – М: ИНФРА-М, 2013. – 459 с. 13.Кнорринг В.И. Теория, практика и искусство управления. - М.: Норма-Инфра, 2013. – 322 с. 14.Коптева К.В. Профессиональное обучение как основа развития персонала организации //Основы экономики, управления, права. 2013. № 4. С.34-36. 15.Мейган М. Работа с персоналом: введение в должность.- 3 изд., - СПб.: Питер, 2013. – 340 с. 16.Михайлова А.В., Попова Л.Н. Непрерывное профессиональное обучение – основа развития персонала организации //Современные проблемы науки и образования. 2016. № 4. С.21-25. 17.Пыжова Л. А. Управление развитием персонала как фактор роста эффективности труда // Молодой ученый. 2014. №8. С. 565-567. 18.Пугачев В.П. Руководство персоналом организации: учебник. - М.: Аспект Пресс, 2013. – 467 с. 20.Савицкая Г.В. Экономический анализ: Учебник. – 11 изд., - М.: Новое знание, 2008. - 651 с. 21.Старовойт В.А., Футин В.Н., Шунатов О.И. Развитие профессиональных компетенций руководителя : учеб. пособие. – М.: РАПС, 2013. – 145 с. 22.Фатхутдинов Р. А. Система менеджмента: Учебно-практическое пособие – М.: Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2013. - 448 с. 23.Федорова Н.В., Минченкова О.Ю. Управление персоналом организации: учебник. – М.: КНОРУС. 2014. -536 с. 24.Чуйкин А.М. Разработка управленческих решений. Учебное пособие. – Калининград: Калининградский ун – т, 2013. – 123 с. 25.Шопенко Д.В., Кныш М.И., Гончарук О.В., Управление финансами предприятия. Учебное пособие. – СПб.: Дмитрий Буланин, 2014. -264 с. 26. Юнг П. Концепция развития персонала в альянсе VAG. - М., Наука. 2013. – 412 с. 27.Яхонтова Е.С. Эффективные технологии в управлении персоналом. СПб.: «Питер» 2013. – 190 с. 3.Другие источники (информационные агентства и интернет-сайты) 28. Белалова Е.А. Методы анализа эффективности системы развития персоналом организации // Экономика и менеджмент инновационных технологий. URL: http://ekonomika.snauka.ru/ – по состоянию на 19.01.2018 года 29.Индивидуализация обучения. URL: https://ubo.ru/articles/?cat=124&pub=3539– по состоянию на 19.01.2018 года 30.Как организовать обучение персонала без отрыва от работы? URL: https://ubo.ru/articles/?cat=124&pub=3539– по состоянию на 19.01.2018 года 31. Корпоративное обучение переходит на виртуальный уровень. URL: https://ubo.ru/articles/?cat=124&pub=3539– по состоянию на 19.01.2018 года 32.Куликова Е.А. Эффективное внутрифирменное обучение − основа профессионального развития персонала // Современные научные исследования и инновации. 2016. № 1. URL: http://web.snauka.ru/ - по состоянию на 13.01.2018 года 33.Методика анализа эффективности использования трудовых ресурсов в предпринимательской деятельности. URL :// http://www.finmagazine.ru/ – по состоянию на 17.01.2018 года 34.Непрерывное обучение как единственно важная компетенция. URL: https://ubo.ru/articles/?cat=124&pub=3539– по состоянию на 19.01.2018 года 35.Официальный сайт ООО «Базальт волокно». URL: http://bazvol.ru/ – по состоянию на 19.01.2018 года 36.Понятие трудовых ресурсов. Состав и структура кадров предприятия. URL: //http://www.hanadeeva.ru/ - по состоянию на 17.01.2018 года 37.Система управления и ее составляющие. URL: //http://menedzhmenti.ru/ - по состоянию на 14.01.2018 года 38.Современные системы управления предприятием. URL: http://www.interface.ru/ross/sup.htm. - по состоянию на 14.01.2018 года 39.Управление развитием персонала. URL: http://www.webarhimed.ru – по состоянию на 19.01.2018 года 40.Цыпин П. Обучение персонала. URL: http://hr-manager.ucoz.ru/ - по состоянию на 14.01.2018 года 41.Эффективность управления предприятием – ключевая задача менеджеров. URL: http://www.e-xecutive.ru/- по состоянию на 14.01.2018 года
Цена	4985

Вы можете посмотреть данную работу (номер 7681) целиком у нас в офисе и приобрести за наличные.

Для того, чтобы приобрести данную работу ДИСТАНЦИОННО и получить ее на свою ЭЛ.ПОЧТУ или ВКОНТАКТЕ:

1. оплатите стоимость готовой работы - 4985 руб на:
- карту Сбербанка: 4276 1609 8845 9716
- или Юмани: 410011122535505 (в салонах Евросеть и Связной без комиссии или в любом терминале оплаты (комиссия от 0% до 7%, в зависимости от терминала).
2. Отправьте письмо на электронную почту: zakaz.avrora@yandex.ru или сообщение Кристине Селене ВКонтакте с темой: Готовая работа № 7681. И текстом: Прошу отправить готовую работу №7681 на почту (укажите Вашу электронную почту) или ВКонтакте.
Приложите к сообщению фото или скан чека об оплате.

Проверьте задания, чтобы соответствовали Вашим. Готовые работы из Магазина готовых работ на нашем сайте были ранее успешно сданы и продаются в виде "как есть". То есть не предполагают доработок. Если появятся какие либо замечания у преподавателя, то доработать нужно будет самостоятельно, или заказывать доработку отдельным заказом.

По любым вопросам можете связаться с нами также:
- по телефонам: (342) 243-15-98, 8-912-88-18-598;
- icq: 644788412.