Цены Вас приятно удивят! | Отправьте Ваше задание на оценку стоимости через форму заказа, администратору группы ВКонтакте или по эл.почте - это бесплатно и ни к чему Вас не обязывает))

МАГАЗИН ГОТОВЫХ РАБОТ


Называйте менеджеру номер готовой работы: 3245


Диплом по предмету Юриспруденция на тему: Правовое регулирование заработной платы в Муниципальном казенном учреждении Администрации Оханского городского поселения


Вид работы

Диплом

Предмет

Юриспруденция

Тема работы

Правовое регулирование заработной платы в Муниципальном казенном учреждении Администрации Оханского городского поселения

Город

Охаснк, Пермский край

ВУЗ

Российский государственный гуманитарный университет

Количество страниц

90

Содержание работы или список заданий

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………...3
ГЛАВА 1. ПОНЯТИЕ И СИСТЕМЫ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ………..7
1.1. Понятие и функции заработной платы……………………………...7
1.2. Системы заработной платы…………………………………………15
1.3. Условия и порядок выплаты заработной платы……………….…..20
ГЛАВА 2. ОРГАНИЗАЦИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В МУНИЦИПАЛЬНОМ КАЗЕННОМ УЧРЕЖДЕНИИ АДМИНИСТРАЦИЯ ОХАНСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ……………………………..…35
2.1. Общая характеристика Муниципального казенного учреждения Администрация Оханского городского поселения…………………………...35
2.2. Нормативно-правовые акты, в области регулирования заработной платы в Муниципальном казенном учреждении Администрация Оханского городского поселения…………………………………………………………..49
2.3. Совершенствование оплаты труда в Муниципальном казенном учреждении Администрация Оханского городского поселения…………….66
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………..………………73
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ………………………………………………………………….82
ПРИЛОЖЕНИЕ А. СТРУКТУРА АДМИНИСТРАЦИИ ОХАНСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ…………………………………………………90

Список литературы

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ
I. Источники:
1. «Конституция Российской Федерации» (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 № 6-ФКЗ, от 30.12.2008 № 7-ФКЗ, от 05.02.2014 № 2-ФКЗ, от 21.07.2014 № 11-ФКЗ) // Собрание законодательства Российской Федерации от 4 августа 2014 г. № 31 ст. 4398.
2. «Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 01.12.2014) // Собрание законодательства Российской Федерации от 7 января 2002 г. № 1 (часть I) ст. 3.
3. Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ (ред. от 02.04.2014) «О государственной гражданской службе Российской Федерации» // Собрание законодательства Российской Федерации от 2 августа 2004 г. № 31 ст. 3215.
4. Федеральный закон от 19.06.2000 № 82-ФЗ (ред. от 02.12.2013) «О минимальном размере оплаты труда» // Собрание законодательства Российской Федерации от 26 июня 2000 г., № 26, ст. 2729.
5. Решение Думы Оханского городского поселения от 9 декабря 2005 г. №23 «О принятии Устава Оханского городского поселения» // СПС «Консультант Плюс».
6. Решение Думы Оханского городского поселения от 17 сентября 2012 г. № 303 «Об утверждении Положения о денежном содержании муниципальных служащих в Оханском городском поселении в новой редакции» // СПС «Консультант Плюс».
7. Решение Думы Оханского городского поселения от 19 апреля 2010 г. № 127 «Об утверждении Положения о пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Оханского городского поселения (в новой редакции) // СПС «Консультант Плюс».

II. Литература:

8. Абузярова Н.А. Правовое регулирование заработной платы в бюджетной сфере // Журнал российского права №5, 2012. – С. 35-46.
9. Азиева З.И., Челохсаева С.А. Сравнительный анализ нормативно-правовых актов в области регулирования заработной платы (вознаграждений работников) российской и международной практики // Политематический сетевой электронный научный журнал Кубанского государственного аграрного университета №97, 2014. – С. 940-949.
10. Ацканова Т.А. Правовое регулирование заработной платы как средства стимулирования высокоэффективного труда // Актуальные проблемы российского права №1, 2009. – С. 235-241.
11. Багомедов М.А., Мусаева А.З. Вопросы регулирования заработной платы с учетом перспектив развития специализации территории // Вопросы структуризации экономики №1, 2010. – С. 24-25.
12. Баскакова Н.И. Право работника на оплату труда: понятие и качественная характеристика // Труд и социальные отношения №4, 2013. – С. 101-108.
13. Вайсбурд В.А. О заработной плате и некоторых связанных с ней понятиях // Проблемы совершенствования организации производства и управления промышленными предприятиями: Межвузовский сборник научных трудов №1-1, 2010. – С. 61-65.
14. Волосатов В.Д. Районное регулирование заработной платы // Вестник Челябинского государственного университета №2, 2014. – С. 69-71.
15. Горбова В.Ю., Койше К.К. Социальные проблемы оплаты труда персонала // Проблемы формирования единого пространства экономического и социального развития стран СНГ, 2014. – С. 444-446.
16. Грехова А.А. Заработная плата как понятие // Челябинский гуманитарий. Том 1. №10, 2010. – С. 32-35.
17. Гриценко В.В. Заработная плата в бюджетной сфере: административно-правовое регулирование // Вестник Воронежского государственного университета. Серия: Право №1, 2013. – С. 163-176.
18. Дамдинжавын Н. Заработная плата и оплата труда: развитие теоретических подходов к определению понятий // Известия Иркутской государственной экономической академии (Байкальский государственный университет экономики и права) №3, 2013. – С. 16.
19. Демина К.М. Формы и системы оплаты труда // Современное развитие экономических и правовых отношений. Образование и образовательная деятельность №1, 2014. – С. 105-110.
20. Доменик А.Ю. Государственное регулирование оплаты труда в регионах с неблагоприятными природно-климатическими условиями // Государственное регулирование и устойчивое развитие муниципальных образований, 2012. – С. 149-158.
21. Ефимова Е.А. Роль минимальной заработной платы в регулировании рынка труда субъектов РФ // Региональные исследования №4, 2010. – С. 36-47.
22. Жуков А.Л. Актуальные проблемы регулирования заработной платы // Труд и социальные отношения №8, 2010. – С. 63-73.
23. Жуков А.Л. Социальное партнерство – ключевое звено в механизме регулирования заработной платы // Труд и социальные отношения №4, 2012. – С. 4-14.
24. Иванов В.М. Основные принципы и условия формирования рыночного механизма регулирования заработной платы // Научный вестник Технологического института – филиала ФГБОУ ВПО «Ульяновская ГСХА им. П.А. Столыпина» №12, 2013. – С. 116-119.
25. Иванов В.М. Трансформация тарифной системы оплаты труда: исторический аспект // Известия Оренбургского государственного аграрного университета №3, 2013. – С. 174-177.
26. Иванов С.Ю., Иванова Д.В. Регулирование заработной платы и занятости в системе социального партнерства как фактор расширения защитных функций профсоюзов // Труд и социальные отношения №11, 2011. – С. 15-24.
27. Ильин А.Е. Состояние и перспектива минимальной заработной платы // Вестник Курской государственной сельскохозяйственной академии. Том 6. №6, 2011. – С. 13-15.
28. Каримов А.Г. Межотраслевая и внутриотраслевая дифференциация доходов населения: региональный аспект // Современные проблемы науки и образования №6, 2012. – С. 482.
29. Кириллова О.Г., Петрова Т.И. Современные подходы к совершенствованию оплаты труда в рыночных условиях // Общество: политика, экономика, право №2, 2012. – С. 78-80.
30. Козина Е.В. Судебная практика по спорам о заработной плате // Бизнес, менеджмент и право №2, 2009. – С. 106-108.
31. Крицкая Г.А., Котков А.М. Проблемы регулирования заработной платы в зарубежных странах // Учебный эксперимент в образовании №2, 2013. – С. 7-10.
32. Кулагина Н.М. Функционирование института минимальной заработной платы в России и за рубежом // Труд и социальные отношения №12, 2012. – С. 3-18.
33. Курочкина Л.П. Исчисление заработной платы руководителя федерального бюджетного учреждения // Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях №14, 2010. – С. 6-12.
34. Курочкина Л.П. Особенности исчисления средней заработной платы по новым правилам // Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях №4, 2010. – С. 6-13.
35. Лапин А.Е., Ломовцева Н.Н. Актуальные вопросы совершенствования оплаты труда работников бюджетной сферы // Вестник Оренбургского государственного университета №8, 2010. – С. 90-95.
36. Лапина Т.А. Сравнительный анализ трудового законодательства в сфере регулирования заработной платы Российской Федерации и республики Беларусь // Вестник Омского университета. Серия: Экономика №2, 2012. – С. 5-9.
37. Лащинская Н.В., Каладзе Т.Г., Горелова Л.И. Системы и формы оплаты труда // Современный взгляд на будущее науки, 2014. – С. 79-86.
38. Ломоносов А.В. Экономическая сущность регулирования оплаты труда // Современные проблемы науки и образования №1, 2014. – С. 274.
39. Лушникова М.В., Смирнов Д.А. Основные понятия института оплаты труда: минимальный размер оплаты труда и стимулирующие выплаты // Вестник Ярославского государственного университета им. П.Г. Демидова. Серия: Гуманитарные науки №1, 2010. – С. 31-43.
40. Мартынович С.Н. Организация оплаты труда на предприятии // Бухгалтер и закон №11, 2009. – С. 38-40.
41. Молотилина А.Г. Участие органов социального партнерства в правовом регулировании оплаты труда на региональном уровне: соглашения о минимальной заработной плате // Пробелы в российском законодательстве №6, 2012. – С. 134-138.
42. Молчанова А.И. «Минимальный размер заработной платы» и «размер минимальной заработной платы» - соотношение понятий // Труд и социальные отношения №11, 2011. – С. 106-112.
43. Нефедова С.В. Стимулирующие доплаты как форма совершенствования оплаты труда // Вестник Тульского филиала финуниверситета №1, 2014. – С. 75-76.
44. Овчинников В.Ф. Систематизация систем (о формах и системах заработной платы) // Вестник Удмуртского университета №2-1, 2009. – С. 63-66.
45. Панов А.М. Оплата труда в России: состояние и условия формирования // Проблемы развития территории №1, 2014. – С. 82-92.
46. Пантелеева Е.Л. Системы оплаты труда работников сектора государственного управления в 2013 году // Советник бухгалтера бюджетной сферы №3, 2013. – С. 69-83.
47. Пантелеева М.С. Современный взгляд на экономическую природу понятия заработная плата // Управление экономическими системами: электронный научный журнал №9, 2013. – С. 51.
48. Пимкина О.В. О необходимости комплексных мер по совершенствованию организации оплаты труда // Менеджмент и бизнес-администрирование №3, 2012. – С. 192-195.
49. Программа поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы // Совет ректоров №12, 2012. – С. 64-78.
50. Ракитина Е.В. Совершенствование правового регулирования удержаний из заработной платы: классификационный подход // Вестник Омского университета. Серия: Право №3, 2009. – С. 144-147.
51. Рафикова Н.Т., Халитова Л.Р. О теоретических основах сущности заработной платы // Вестник Оренбургского государственного университета №5-1, 2010. – С. 90-97.
52. Рогожникова Ю.С. Формирование уровня заработной платы в рамках концепции достойного труда // Интернет-журнал «Науковедение» №3, 2014. – С. 65.
53. Сапарова Ж.О. Экономика труда: государственное регулирование заработной платы // Apriori. Серия: Гуманитарные науки №1, 2013. – С. 46.
54. Семенихин В.В. Сложные вопросы оплаты труда в бюджетных учреждениях // Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях №9, 2013. – С. 2-12.
55. Слабинская И.А., Атабиева Е.Л., Слабинский Д.В., Ковалева Т.Н. Обязательные удержания из заработной платы: нормативное регулирование и учет // Белгородский экономический вестник №1, 2013. – С. 100-109.
56. Слюсаренко Л.П. Практика регулирования оплаты труда в регионе (оценочный анализ на примере Московской области) // Этап: экономическая теория, анализ, практика №5, 2013. - С. 117-128.
57. Смолин О.Н. Минимальная заработная плата: не «все поделить», но «делиться надо» // Наука о человека: гуманитарные исследования №2, 2013. – С. 21-26.
58. Стукен Т.Ю. Институты регулирования заработной платы в России и Беларуси // Вестник Омского университета. Серия: Экономика №1, 2013. – С. 95-102.
59. Уракова Е.В. Некоторые проблемы правового регулирования заработной платы // Академический вестник №1, 2012. – С. 111-118.
60. Федосеева Ю.А. Дифференциация и методы финансового регулирования заработной платы в Российской Федерации // Вестник Оренбургского государственного университета №13, 2011. – С. 467-474.
61. Федосеева Ю.А. Современные проблемы финансового регулирования заработной платы в Российской Федерации // Актуальные вопросы экономических наук №18, 2011. – С. 13-14.
62. Федосеева Ю.А. Теоретические аспекты финансового регулирования заработной платы // Вестник Оренбургского государственного университета №13, 2010. – С. 208-214.
63. Цветков В.А., Елисеев Д.О. Особенности регулирования оплаты труда: европейский опыт и российские реалии // Региональные проблемы преобразования экономики №3, 2012. – С. 305-314.
64. Чеботарев В.В. Заработная плата – индикатор социального положения населения // Вестник Самарского муниципального института управления №6, 2010. – С. 108-114.
65. Шихов А.Ю. О совершенствовании системы оплаты труда // Советник в сфере образования №1, 2013. – С. 12-19.

Цена

4900


Вы можете посмотреть данную работу (номер 3245) целиком у нас в офисе и приобрести за наличные.

Для того, чтобы приобрести данную работу ДИСТАНЦИОННО и получить ее на свою ЭЛ.ПОЧТУ или ВКОНТАКТЕ:

1. оплатите стоимость готовой работы - 4900 руб на:
- карту Сбербанка: 4276 1609 8845 9716
- или Юмани: 410011122535505 (в салонах Евросеть и Связной без комиссии или в любом терминале оплаты (комиссия от 0% до 7%, в зависимости от терминала).
2. Отправьте письмо на электронную почту: zakaz.avrora@yandex.ru или сообщение Кристине Селене ВКонтакте с темой: Готовая работа № 3245. И текстом: Прошу отправить готовую работу №3245 на почту (укажите Вашу электронную почту) или ВКонтакте.
Приложите к сообщению фото или скан чека об оплате.

Проверьте задания, чтобы соответствовали Вашим. Готовые работы из Магазина готовых работ на нашем сайте были ранее успешно сданы и продаются в виде "как есть". То есть не предполагают доработок. Если появятся какие либо замечания у преподавателя, то доработать нужно будет самостоятельно, или заказывать доработку отдельным заказом.

По любым вопросам можете связаться с нами также:
- по телефонам: (342) 243-15-98, 8-912-88-18-598;
- icq: 644788412.