Цены Вас приятно удивят! | Отправьте Ваше задание на оценку стоимости через форму заказа, администратору группы ВКонтакте или по эл.почте - это бесплатно и ни к чему Вас не обязывает))

МАГАЗИН ГОТОВЫХ РАБОТ


Называйте менеджеру номер готовой работы: 999


Курсовая работа по предмету Стратегический менеджмент на тему: Кадровые функциональные стратегии компании


Вид работы

Курсовая работа

Предмет

Стратегический менеджмент

Тема работы

Кадровые функциональные стратегии компании

Город

Пермь

ВУЗ

Нет

Количество страниц

47

Содержание работы или список заданий

Содержание
Введение
1. Теоретические основы кадровой стратегии организации
1.1 Сущность и значение кадровой стратегии организации…………...6
1.2 Классификация кадровой стратегии организации…………………13
1.3 Критерии оценки кадровой стратегии организации……………….18
2. Анализ эффективности кадровой стратегии организации
на примере ООО «ТНГ-Групп»
2.1 Общая характеристика организации.……………………….….……36
2.2 Анализ системы управления ООО «ТНГ-Групп»……………..…...36
2.3 Анализ кадровой стратегии ООО «ТНГ-Групп»……………………32
3. Разработка кадровой стратегии организации………………………...37
Выводы и предложения…………………………………………………..44
Список использованной литературы…………………………………….47
Приложение……………………………………………………………….48

Список литературы

Список использованной литературы
I. Нормативно-правовые акты
1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 №197. ФЗ (ред. ФЗ от 23.07.2008 №271 - ФЗ) // собрание законодательства Российской Федерации. – 2007 №309 – ФЗ.
2. Федеральный закон от 08.02.1998 №14-ФЗ (в ред. ФЗ от 27.07.2006 с изм. от 18.12.2006 №138 - ФЗ) «Об обществах с ограниченной ответственностью»// Собрание законодательства Российской Федерации – 1998. - №7. ст.785.
3. Федеральный закон от 26.12.1995 №208 – ФЗ (в ред. ФЗ от 05.02.2007 №13 - ФЗ) «Об акционерных обществах» // Собрание законодательства Российской Федерации. – 1996. - №1 – ст.1.
II. Специальная литература
4. Ансофф, И. Стратегическое управление: Учебник. – М.: Издательство «Экономика», 1989.
5. Баско, В.Н. Управление кадрами: Наука и практика.№10/ Баско В.Н. – М.: Издательство «Деньги и кредит», 2003.
6. Веснин, В.Р. Основы менеджмента: Курс лекций./ Веснин В.Р. – М.: Издательство «Триада – ЛТД», 2006.
7. Экономика труда: Социально-трудовые отношения: Учебник под ред. Н.А. Волгина, Ю.Г. Одегова – М.: Издательство «Экзамен», 2005.
III. Текущий архив
8. Положение о предприятии или о его структурном подразделении;
9. Положения (о заработной плате, о мотивации, о повышении квалификации и т.д.);
10. Программы, планы организации;
11. Отчеты о выполнении планов, программ организации.
IV. Источники удаленного доступа
12. Официальный сайт ООО «ТНГ-Групп» www. tng.ru

Цена

700


Вы можете посмотреть данную работу (номер 999) целиком у нас в офисе и приобрести за наличные.

Для того, чтобы приобрести данную работу ДИСТАНЦИОННО и получить ее на свою ЭЛ.ПОЧТУ или ВКОНТАКТЕ:

1. оплатите стоимость готовой работы - 700 руб на:
- карту Сбербанка: 4276 8490 2548 1036
- или Яндекс-деньги: 410011122535505 (в салонах Евросеть и Связной без комиссии или в любом терминале оплаты (комиссия от 0% до 7%, в зависимости от терминала)
- или WebMoney WMR R228492500425
2. Отправьте письмо на электронную почту: zakaz.avrora@yandex.ru или сообщение Кристине Селене ВКонтакте с темой: Готовая работа № 999. И текстом: Прошу отправить готовую работу №999 на почту (укажите Вашу электронную почту) или ВКонтакте.
Приложите к сообщению фото или скан чека об оплате.

По любым вопросам можете связаться с нами также:
- по телефонам: (342) 243-15-98, 8-912-88-18-598;
- icq: 644788412.