Цены Вас приятно удивят! | Отправьте Ваше задание на оценку стоимости через форму заказа, администратору группы ВКонтакте или по эл.почте - это бесплатно и ни к чему Вас не обязывает))

МАГАЗИН ГОТОВЫХ РАБОТ


Называйте менеджеру номер готовой работы: 13379


Курсовая работа по предмету Управление персоналом на тему: 2-я глава курсовой


Вид работы

Курсовая работа

Предмет

Управление персоналом

Тема работы

2-я глава курсовой

Город

Пермь

ВУЗ

ВШЭ

Количество страниц

0

Содержание работы или список заданий

2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ ПЕРСОНАЛА В АО «ОТП БАНК»
2.1 Программа исследования
2.2. Анализ системы вознаграждения ОТП Банка
2.3. Рекомендации по устранению выявленных проблем в системе стимулирования ОТП Банка
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

Список литературы

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
1.
Адова И. Б. Контрольно-аналитические процедуры в процессе аудита системы вознаграждения персонала акционерного общества // Сибирская финансовая школа. – 2009. – №. 1. – С. 121-129. [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://elibrary.ru/item.asp?id=13294416 2.
Ветлужских Е. Система вознаграждения: Как разработать цели и KPI. – Альпина Паблишер, 2015. [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://books.google.com/books?hl=ru&lr=&id=9MGdBwAAQBAJ&oi=fnd&pg=PT3&ots=P-4ZT9Ne8O&sig=gb68eO-Amc93tVGA9Vsz6Kbf2aA 3.
Жанкулов Б. К. УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ И ФИНАНСОВЫЕ МЕХАНИЗМЫ, ОБЕСПЕЧИВАЮЩИЕ РОСТ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА И СТОИМОСТИ КОМПАНИИ ЧЕРЕЗ СИСТЕМУ ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ И МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА // Актуальные вопросы экономики, менеджмента и финансов в современных условиях. – 2017. – С. 184-188. [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://elibrary.ru/item.asp?id=28901746 4.
Копытова А. В. Об актуальности проблемы разработки системы стимулирования трудовой активности // Актуальные проблемы экономики и менеджмента. – 2015. – №. 1. – С. 34-41. [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://elibrary.ru/item.asp?id=23902767 5.
Куминова Д. А. Методический подход к оценке эффективности системы мотивации на производственных предприятиях: магистерская диссертация. – 2023. [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://elar.urfu.ru/handle/10995/122163 6.
Курбатова М. В., Левин С. Н. Эффективный контракт в системе высшего образования РФ: теоретические подходы и особенности институционального проектирования // Journal of institutional studies (Журнал институциональных исследований). – 2013. – Т. 5. – №. 1. – С. 55-80. [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/effektivnyy-kontrakt-v-sisteme-vysshego-obrazovaniya-rf-teoreticheskie-podhody-i-osobennosti-institutsionalnogo-proektirovaniya 7.
Акулова Н. Г., Ряховский Д. И. Трудовая мотивация и её роль в процессе управления персоналом бизнес-компании // Управление экономическими системами: электроннный научный журнал. – 2017. – №. 2 (96). – С. 37. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/trudovaya-motivatsiya-i-eyo-rol-v-protsesse-upravleniya-personalom-biznes-kompanii 8.
Баженов С. В. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности // Вестник евразийской науки. – 2015. – Т. 7. – №. 4 (29). – С. 4. [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/motivatsiya-i-stimulirovanie-trudovoy-deyatelnosti-1 9.
Беглова Е. И. Социальная защита и преодоление бедности социально уязвимых групп населения // Вопросы экономики и права. – 2011. – №. 35. – С. 71-75. [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://elibrary.ru/item.asp?id=17765464 10.
Болдырева Н. Л., Романенко Е. А. Мотивация персонала сервисных компаний // Курорты. Сервис. Туризм. – 2013. – №. 2-4. – С. 5-9. URL: https://elibrary.ru/item.asp?id=20787593 11.
Доминяк В. и др. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности. Учебник и практикум для академического бакалавриата. – Litres,2022. [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://books.google.com/books?hl=ru&lr=&id=jB8kEAAAQBAJ&oi=fnd&pg=PA6&ots=GlYOsMF-kw&sig=alSQpFrRlDeC68MTMxUH0DTYGQ0 12.
Закирьянова Л. Р., Стожко К. П. Материальное стимулирование персонала предприятий в современных условиях // Молодежь и наука. – 2017. – №. 3. – С. 64-64. URL: https://elibrary.ru/item.asp?id=29148382. 13.
Банки уходят от формальной работы с персоналом [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://www.otpbank.ru/about/press-centr/press/093588/?ysclid=lsvxo6k0t7535834411 14.
Главный менеджер по привлечению клиентов малого бизнеса [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://www.otpbank.ru/about/career/187746/?ysclid=lsvx2k0sdi236755762&utm_source=yandex.ru&utm_medium=organic&utm_campaign=yandex.ru&utm_referrer=yandex.ru 15.
Карьера ОТП Банк [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://www.otpbank.ru/about/career/?ysclid=lsvyecghx2964744396&utm_source=yandex.ru&utm_medium=organic&utm_campaign=yandex.ru&utm_referrer=yandex.ru 16.
Раскрытие информации о СОУТ [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://www.otpbank.ru/about/disclosure/sout_fz426/?ysclid=lsvx2ur8av480877994 17.
Результаты исследования Frank RG по расчёту выплат на одного сотрудника в финучреждениях в 2019 году [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://finuslugi.ru/navigator/nakopit-i-sohranit/stat_skolko_platyat_sotrudnikam_rossijskih_bankov 18.
Рейтинг крупнейших банков по зарплатам – 2021 [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://riarating.ru/finance/20210714/630204665.html?ysclid=lsww6wryyy516568710 19.
Росстат/ Рынок труда, занятость и заработная плата [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://rosstat.gov.ru/labor_market_employment_salaries 20.
Тест «Определение «Ведущего» мотива у сотрудников» [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://stydopedya.ru/2_34846_test-opredelenie-vedushchego-motiva-u-sotrudnikov.html?ysclid=lthavwc5v8937408911 21.
Финансовая отчётность ОТП Банк 2017-2023 гг. [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://www.otpbank.ru/about/akcyy/ras_reporting/?ysclid=lsx12o7gw9317865570&utm_source=yandex.ru&utm_medium=organic&utm_campaign=yandex.ru&utm_referrer=yandex.ru

Цена

2875

Для того, чтобы приобрести данную работу ДИСТАНЦИОННО и получить ее на свою ЭЛ.ПОЧТУ или ВКОНТАКТЕ:

1. оплатите стоимость готовой работы - 2875 руб на:
- карту Сбербанка или Т-банка по номеру телефона: +79124901990
2. Отправьте письмо на электронную почту: zakaz.avrora@yandex.ru или сообщение Кристине Селене ВКонтакте с темой: Готовая работа № 13379. И текстом: Прошу отправить готовую работу №13379 на почту (укажите Вашу электронную почту) или ВКонтакте.
Приложите к сообщению фото или скан чека об оплате.

Проверьте задания, чтобы соответствовали Вашим. Готовые работы из Магазина готовых работ на нашем сайте были ранее успешно сданы и продаются в виде "как есть". То есть не предполагают доработок. Если появятся какие либо замечания у преподавателя, то доработать нужно будет самостоятельно, или заказывать доработку отдельным заказом.

По любым вопросам можете связаться с нами по телефону: +7-912-88-18-598